一、小學、初高中各科(語文、數學、英語、物理、化學、生物、政治、歷史、地理)老師
相關要求:
1.統招學歷師范專業畢業,一類重點本科，公辦學校2到3年以上畢業班經驗，研究生、博士生優先;
2.熱愛教師工作,極其熟悉初中或高中的各科課程設置
3.熟悉中學生的生活及學習特點,善于因材施教,能開拓發掘組織多種教學方式,靈活教學
4.表達能力優秀,普通話標準,思維靈活,富有親和力,有耐心,有責任心,有師德,擅長與學生進行溝通交流。
崗位職責：
1.負責授課、學科研究與教學研究.以及試卷出題、批改工作
2．針對學生情況，對其進行個性化的課程講授
3．在授課期間因時制宜分階段組織測驗活動，以檢驗學生接受輔導的成效
4．平時與本學科組內教師進行教研交流，教學研究，集中備課。
二、營養師招聘
相關要求
1、工作經驗：5年以上，有配餐經驗優先，行業內有一定影響力的優先
2、大專以上學歷，醫藥、營養學、護理相關專業，具備全面系統的營養保健
3、具有營養師資格證，熱愛營養健康咨詢，掌握了一定的營養知識。
崗位職責：
1、能夠開展各種營養評估指導、咨詢等活動；
2、能夠開展有關培訓工作，幫助公司員工更新知識，開闊視野，促進人才成長
三、學習顧問
相關要求
1、形象氣質佳、聲音甜美、普通話標準；
2、年齡在18-25歲之間；
3、有相關經驗，大專學歷
4、工作熱情積極、細致耐心；
5、具有良好的溝通能力、協調能力、語言表達能力，思路清晰，反應敏捷；
6、具有較強的親和力。
崗位職責：
1、家長接待，登記及引導工作；
2、公司總機電話接聽及準確轉接，記錄重要電話、來訪客戶的訊息；
3、排課，通知課時，登記學生信息；
4、日常文書、資料整理及其他一般行政事務；
5、完成其他上級交辦事項。
四、學習管理師
任職要求：
1、本科及以上學歷，2以上相關工作經驗，對教學、教務有深入理解。
2、有良好的團隊合作精神，始終保持熱情主動，踏實認真的工作態度；能承受工作壓力，上進心強。
3、善于與人溝通，做事認真細心，考察問題周到。
4、熟練掌握辦公表格的使用，計算機操作嫻熟。
5、普通話標準，具有良好的溝通表達能力并極具親和力，形象氣質佳。
崗位職責：
1、負責公司簽約學員日常的學習管理及監督反饋工作。工作內容：與學員、家長的日常溝通 跟蹤回訪；課時進度統計；學習資
料保管等。工作目標：保證學員按照進度進行學習，提供良好跟蹤服務，保證學習成績有效提高。
2、負責學生日常課程安排、資料收集、數據統計、學生檔案管理以及學生成績編輯等工作。
3、受理客戶投訴、跟蹤投訴處理結果。
4、對教學質量和學生滿意度進行調查分析。
5、了解學生的思想動態并及時給予解決。幫助學員在學習期限內順利、高效、愉悅地完成學業
五、心理咨詢師,2名
相關要求:
1. 心理學,教育學,心理學相關專業本科及以上學歷
2. 獲得國家心理咨詢師職業技能資格認證
3. 有5年以上青少年心理咨詢、兒童心理咨詢經驗
4. 形象端正,善解人意,善于溝通,有較強的傾聽力及親和力
5. 能獨立完成工作,具有較強的責任感,能遵循心理咨詢職業道德及職業原則
六、教育咨詢師
相關要求:
1、善于與人交流,口齒伶俐、表達清晰、氣質優雅
2、教育學或心理學專業者、或有實際教育教學經驗
3、有較強的溝通及商務談判能力;
4、畢業于師范院校者、數理化英語語文等某單科專業者
5、能承受較大工作壓力,具有開拓精神及毅力
6 具有服務熱誠,強烈企圖心,勇于挑戰高業績
7、符合如下條件之一者優先考慮:
有初高中教輔圖書編輯經驗;
有教育行業招生及糾紛處理經驗;
有初高中一線教師經驗;
七、市場人員:
任職要求:
1、市場營銷或教育相關專業,大專以上學歷;
2、市場營銷工作有深刻認知.有較強的市場感知能力、敏銳地把握市場動態、市場方向的能力;
3、具備良好的媒體合作關系,熟悉基于互聯網的營銷推廣方式;
4、熟悉教育行業的市場和用戶特點,熟悉教育行業的營銷方式;
5、工作努力,積極進取,責任心強;
6、高度的工作熱情,良好的團隊合作精神;
7、出色的人際溝通能力、談判能力、團隊建設能力、組織開拓能力
八、儲備干部
儲備干部就是企業管理階層的儲備人才，通過系列的培訓和鍛煉，最終成為中層甚至高層管理人員。企業為了在激烈的市場競爭中求得發展，必須有中堅管理階層和優秀的人才，除了外聘，企業越來越重視培養自己的管理人才，打造能夠帶領企業乘風破浪的尖兵。為此，企業一般會經過嚴格審慎的招聘程序，甄選出最具潛力的人才，并加以嚴格培訓，充實儲備干部成為專業經理人所需要的一切能力和技能。